一、住房公积金是工资的百分之几
按照地区不同，比例也有所差距。个人和单位的公积金缴存比例都不能低于5%，不能高于12%，缴纳原则上职工缴存一半，单位缴纳一半，职工个人缴纳部分由单位扣除后，连同单位缴存部分一同缴纳到住房公积金个人账户里面。
二、住房公积金使用范围有哪些
1、购房
无人不晓，公积金是能用于买房的，因为住房公积金最重要的用处就是买房。通常而言，当卖房者在购房时，是能够直接提取原有的公积金。但需要注意，具体的额度和利率能参照当地的贷款政策，或者是询问单位人事部、当地公积金管理单位等。
2、租房
随着房价不断疯涨，如今房租带来的压力也很大，特别像北京广东这样的一线城市，因此房租的费用也是一笔很大的数目。但是，有些租房者不清楚，公积金实际上是能够申请提取缴纳房租的。当然了，不单单能够缴纳配租或者是是政府招租补助的经济租赁房房租，也能够用于缴纳市场上的租房房租。
3、医疗费用
若是患上了严重疾病需要住院医治的，本人和配偶都能请求提取住房公积金，来用于缴纳医疗费用。申请的时间是住院起1年里就行了。总而言之，有了医保与公积金的双重保险，医疗费的负担也会很大幅度的减轻。并且如果是家庭人均收入低于本地最低生活标准的，或是困难救助范围的，本人合配偶也都是能够申请提取公积金的。
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1、买房时可以用公积金进行贷款，享受低利息的优惠政策。
2、住房公积金是指国家机关、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业、事业单位、民办非企业单位、社会团体及其在职职工缴存的长期住房储金。属于专项用于住房消费支出的个人住房储金。
住房公积金制度是一种住房保障制度。住房公积金的缴纳分为两部分，分别是职工所在单位和劳动个人的缴纳，劳动个人缴纳的部分是由单位进行代为扣除，还有就是单位缴纳的另外一部分存入到住房公积金的个人账户当中，这里除了国企之外，住房公积金不要求也不强制个人的储蓄。
个人缴费=缴费基数*缴费比例，单位缴费一样。住房公积金是单位为职工参保的，个人帐户由个人50%，单位50%组成。
住房公积金的缴费基数是员工上一年度的月平均工资，这个缴费基数不得低于上年度当地社平工资的60%，不得高于300%。缴纳的比例是5%-12%，用人单位可在这个范围内自行决定。
住房公积金是在银行开设的专有用户进行专有管理，是不会以现今的形式进行发放的，只能用于购买住房或者缴纳房租的过程。职工只有在退休，死亡或者完全丧失劳动能力或者是与单位终止劳动关系或户口迁出原居住城市的情况下，本人才可以到对应地区领取住房公积金。
住房公积金一般不需要纳税，超标要缴纳个人所得税。
住房和城乡建设部正在联合各个部门，研究修订公积金条例工作中，放开个人提取公积金用于支付住房租金的规定。2013年部分城市出台办法，允许患有重大疾病的职工或其直系亲属提取公积金救急。2014年，三部门发文，取消住房公积金个人住房贷款保险、公证、新房评估和强制性机构担保等收费项目，减轻贷款职工负担。
公积金，通常是指住房公积金，有时也指公司公积金。住房公积金是指国家机关、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业、事业单位、民办非企业单位、社会团体及其在职职工缴存的长期住房储金。
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