根据《刑法》第二百五十八条规定，重婚罪是指有配偶者与他人结婚或明知他人有配偶者与他人结婚的情形。
犯重婚罪的，一般有两种情形，一种是领取结婚证的法律婚姻，一种是以夫妻名义同居在一起的未领取结婚证的事实婚姻。对于如何收取重婚罪的证据，具体得分两种情况。
1领取结婚证的重婚证据：
需要的证据有结婚登记或者伪造结婚证、与他人所生小孩出生证等直接证据。
2以夫妻名义同居未领取结婚证的重婚证据：
具体可以收集的证据有：证人证言、双方共同生活的照片视频、双方的聊天记录、往来邮件等。
（3）请求公权力机关介入，到公安机关报案，请警方予以调查。
提出工程索赔的证据主要有以下几方面：
1、招标文件、施工合同文本及附件、补充协议、施工现场的各类签认记录，经认可的施工进度计划书，工程图纸及技术规范等。
2、双方往来的信件及各种会议，会谈纪要。
3、施工进度计划和实际施工进度记录、施工现场的有关文件及工程照片。
4、气象资料、工程检查验收报告和各种技术鉴定报告、工程中送停电、送停水、道路开通和封闭的记录和证明。
5、国家有关法律法令政策性文件。
6、发包人或者工程师签认的签证。
7、工程核算资料，财务报告，财务凭证等。
8、各种验收报告和技术鉴定。
9、工程有关的图片片和录象。
10、备忘录，对工程师或业主的口头指示和电话应随时书面记录，并请给予书面确认。
11.投标前发包人提供的现场资料和参考资料。
12.其他。如官方发布的物价指数，汇率规定等。
1、搜集拖欠工资的证据的方式如下：
2、《工资支付暂行规定》规定，用人单位必须书面记录支付劳动者工资的数额、时间、领取者的姓名以及签字，并保存两年以上备查。这表明，用人单位有义务保存已支付工资的证据，而劳动者一般不可能掌握未支付工资的证据，在劳动者提出已履行劳动义务的证据并提出追索拖欠工资的主张时，如果用人单位不能举证证明已支付工资，就应当认定未支付工资的事实并支持劳动者的主张。
3、【法律依据】
4、根据《中华人民共和国劳动法》第五十条，工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
5、第五十一条，劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间，用人单位应当依法支付工资。
1、好多人向律师咨询过，如何才能掌握对方出轨的证据。这个虽然很难，但是以下几类证据一般会被法院采纳。
2、比如保证书、悔过书之类的自述性的书面材料。警方的出警记录及询问笔录，一旦发现另一方与他人同居或者住宾馆，就立马拨打110，获取最有利的证据。亲自鉴定，这个就不用过多解释了。再有就是单位的处罚，也可作为证据使用；双方的邮件、书信/短信等。还有一方在医院生产的签字等都能作为证据使用。
3、法律依据：
4、《婚姻法》第46条明确规定：
5、因一方重婚或婚外非法同居关系、实施家庭暴力或虐待、遗弃家庭成员而导致离婚的，无过错方有权请求损害赔偿。
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