廉租房是国家为了帮助一些低保人群提供的保障型住房，为此，国家也对廉租房的申请条件做出了相关政策，今天小编要为大家分享的是关于廉租房的最新申请条件政策有哪些，想要了解的朋友不妨和小编一起来看看吧！
一、关于廉租房的最新申请条件政策有哪些
1.申请人必须具有五年以上的当地城市常住户口。
2.申请人必须具有民政部门认定的低收入家庭证明。
3.申请人家庭人均房屋面积在15 平方米以下、总房屋面积在50平方米以下的。
4.申请人与家庭成员之间有法定的扶养关系、并共同生活在一起的。
5.申请人以及家庭成员均无住房的。
二、廉租住房需要提交哪些申请材料
1.填写廉租住房申请表。
2.申请人家庭成员的身份证原件及复印件。
3.申请人家庭成员的户口簿原件及复印件。
4.家庭现有住所的需提供房屋的产权证或租赁证原件;原住房已拆迁的，还需提供拆迁时政府补贴的凭证或拆迁时安置的协议。
5.申请人需提供家庭成员的收入证明：低保家庭只要要提供低保凭证;其他家庭需提供：个人收入证明和单位证明、领取养老金证明、离退休金、退职生活费、遗属补助费、养老待遇等证明。
6.若申请人的家庭成员中有残疾人的，还需提供由本市残联核发的残疾证明。
7.若申请人的家庭成员中有丧失劳动能力的，还需提供丧劳证明。
8.若申请人的家庭成员中有失业人员的，还需提供劳动手册，以及领取失业保险金所需出具的失业保险金证明。
提前退休是指员工在没有达到国家或企业规定的年龄或服务期限时就退休的行为。
2018提前退休政策规定：
(1)男职工年满60周岁，女干部年满55周岁，女工人年满50周岁，连续工龄或工作年限满10年。
(2)从事井下、高空、高温、繁重体力劳动和其他有害健康工种的职工，男年满55周岁，女年满45周岁，连续工龄或工作年限满10年。
(3)男年满50周岁，女年满45周岁，连续工龄或工作年限满10年的，经医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的职工。
(4)因工致残，经医院证明(工人并经劳动鉴定委员会确认)完全丧失工作能力的。根据《工伤保险条例》规定，职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位，按月享受伤残津贴；工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后，停发伤残津贴，享受基本养老保险待遇。基本养老保险待遇低于伤残津贴的，由工伤保险基金补足差额。
在2018年1元股票的话有*ST锐电、*ST新亿、中弘股份。*ST海润未成为“仙股”之前，其和*ST锐电、*ST新亿、中弘股份曾持续多个月隶属于1元股朋友圈。未来，是否会有别的股票加入仙股圈，值得投资者关注。
猜你喜欢
查看更多
