说到公积金，相信大家都比较熟悉，有了它能减轻许多购房者的买房和装修压力。然而有些人对于公积金一无所知，那么住房公积金是什么单位？住房公积金提取要注意什么？带着这两个问题我们一起来看看吧！
住房公积金是什么单位：
住房公积金是独立的事业单位，直属城市人民政府，但也可在条件好的县(市)设立分部。主要负责公积金的核算、缴纳、提取及贷款档案的管理等工作，为广大缴纳者提供方便。
住房公积金提取要注意什么：
1、职工申请公积金提取前，要满足提取条件，如果是购房申请提取的话，申请人要带上身份证及复印件，还要带上购房合同、房款发票等。如果是房屋翻建需要申请提取公积金时，申请人要提供相关权威部门同意规划或危房判定的证明材料及房屋与施工方签订的修建合同等。另外租房者想要提取公积金的话，还需提供房子租贷合同、房租收据及家庭收入证明等。
2、其次如果申请人自己或家庭成员因严重疾病或受到严重伤害时，导致失去自理能力的，申请者可提供二级甲等医院提供的病历、医治费用发票等材料，如果不是申请人自己，还需提供婚姻证明及亲属关系证明。
3、最后如果申请人是离退休人员，需要提供单位人事部分核发的离退证，无离退证的，还要提供劳作部门出具的其它养老金证明。此外出境久居的朋友，还要提供公安机关签发的出境证明。
总结：以上就是为大家介绍的住房公积金是什么单位和住房公积金提取要注意什么的相关内容，希望能为有需要的朋友带来帮助，后期如果还需要了解更多相关知识，欢迎关注网资讯。
根据《住房公积金管理条例》的规定，如果单位不办理住房公积金缴存登记或者不为本单位职工办理相关的住房公积金账户设立手续的，可以由住房公积金管理中心责令单位限期内进行办理；如果单位逾期还不进行办理的，则可以处罚单位1万元以上5万元以下的罚款。如果单位逾期不缴或者少缴职工的住房公积金的，可以由住房公积金管理中心责令该单位限期缴存；如果该单位逾期仍不进行缴存的，则可以申请人民法院强制执行。因此，单位必须为员工缴纳住房公积金。
单位不交住房公积金属于违法行为。根据《住房公积金管理条例》的规定，如果单位不办理住房公积金缴存登记或者不为本单位职工办理相关的住房公积金账户设立手续的，可以由住房公积金管理中心责令单位限期内进行办理；如果单位逾期还不进行办理的，则可以处罚单位1万元以上5万元以下的罚款。如果单位逾期不缴或者少缴职工的住房公积金的，可以由住房公积金管理中心责令该单位限期缴存；如果该单位逾期仍不进行缴存的，则可以申请人民法院强制执行。
法律依据：
《住房公积金管理条例》第三十七条
违反本条例的规定，单位不办理住房公积金缴存登记或者不为本单位职工办理住房公积金账户设立手续的，由住房公积金管理中心责令限期办理;逾期不办理的，处1万元以上5万元以下的罚款。
第三十八条
违反本条例的规定，单位逾期不缴或者少缴住房公积金的，由住房公积金管理中心责令限期缴存;逾期仍不缴存的，可以申请人民法院强制执行。
《财政部、国家税务总局关于基本养老保险费基本医疗保险费失业保险费住房公积金有关个人所得税政策的通知》，单位和个人分别在不超过职工本人上一年度月平均工资12%的幅度内，其实际缴存的住房公积金，允许在个人应纳税所得额中扣除。单位和职工个人缴存住房公积金的月平均工资不得超过职工工作地所在设区城市上一年度职工月平均工资的3倍，具体标准按照各地有关规定执行。单位和个人超过上述规定比例和标准缴付的住房公积金，应将超过部分并入个人当期的工资、薪金收入，计征个人所得税。
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