员工聚餐费用可以计入福利费中核算,其会计分录:
1、发生福利费支出时,账务处理如下:
借:应付职工薪酬—职工福利费,
贷:库存现金/银行存款。
2、月末分配时,账务处理如下:
借:管理费用—福利费,
贷:应付职工薪酬—职工福利费。
3、结转损益时,账务处理如下:
借:本年利润,
贷:管理费用—福利费。
1、首先酒店收入要分为几块。如餐饮,客房,KTV ,吧台,小卖部。 到了月末就根据核数报表来分拆各项的收入,当天要收银员或出纳把收入分开月末汇总。 我一个广州网吧的朋友做收入不是按每天来做,而是把所有收入暂挂在一个科目下面,到了月末就根据核数报表来分拆各项的收入。 银行有每天的刷卡记录,你应该依据是每日销售报表进行核对,一个月再来做一次当然工作量太大了。 关键是平时要把收入分清,月终汇总,转帐的应该是往来帐,应该有折扣,可以冲收入,如张三,100000,那只要把所有张三的挂在一起既可而不必具体到一张单在对应一转帐。 最后,每天做收入或是做个汇总表再来做收入都可以的,我是每天做收入,把每项应收应付要先理清
2、借:现金 借:应收账款-银联中心(这是刷卡的)借:应收账款-宾客账(这是欠款的)贷:营业收入-房费收入 贷:营业收入- -餐饮收入贷:营业收入-其他业务收入贷:营业收入-其他应付款-电话费。贷:营业收入--洗衣费
酒店会员卡收入账务处理,
借:银行存款,
贷:预收账款,
借:预收账款,
贷:主营业务收入,
贷:应交税费—应交增值税—销项税额。
1、第一,你需要有一个好的仪表妆容,一个舒服的仪表会让客人对这个酒店有种亲切感,而化淡妆也是最基本的礼貌,整齐的服装以及端正的站姿是做好酒店服务员的第一步。
2、第二,你要有礼貌,给客人服务时要注意礼貌用语,多说请,要把客人当做自己的家人来关心,有时候细心的提醒会让客人觉得很暖心,比如小心台阶,注意烫口等。
3、第三,你要有主动服务的意识,要多观察,看看客人需要什么,尽量在客人喊你之前做到,比如客人的骨碟满了要过去给他换一个,杯子的水喝完了要过去问问是否需要加。
4、第四,不管什么样的情况发生切忌到处奔走,这会让客人感到心烦意乱,遇到事情要沉着冷静,处理不了的记得及时向你的领导反映,不要聚众商量,这是酒店的大忌,会显得很掉档次。
5、5
6、第五,酒店分淡季和旺季,有时候可能没什么客人,但是你也不能因为没人而放纵自己的站姿或者找人聊天玩手机什么的,随时做好工作的准备,你要知道不管有人没人你是拿工资的,既然做了这份岗位就要对这份工作负责。