劳务公司代发工资怎么做账（劳务公司甲方垫付工资怎么做账）

劳动力给付的事实发生于派遣劳工与实际用工单位之间，用工单位向劳务派遣机构支付服务费，劳务派遣机构向劳动者支付劳动报酬。对应的分录为：

借：生产成本—劳务费等，

应交税费—应交增值税（进项税额），

贷：应付帐款/应付职工薪酬等。

劳务公司甲方垫付工资怎么做账

劳务公司派遣工人去到服务单位工作的时候，如果工人的工资由甲方垫付，则劳务公司可以从应收甲方的款项里面进行扣减，冲减应收账款的金额，其分录为，

甲方垫付工资的时候，

借：应付职工薪酬—工资，

贷：应付账款。

冲减应收账款的时候，

借：应付账款，

贷：应收账款等。

劳务公司工资可以抵税吗

劳务公司支付劳务派遣员工的工资，申报工资薪金个人所得税后，可以计入成本费用，在企业所得税前扣除，减少企业利润，抵减企业所得税。

计提的时候：

借：劳务成本，

贷：应付职工薪酬，

发放工资的时候：

借：应付职工薪酬，

贷：银行存款。

建筑劳务公司人工费如何做账

在建筑工人公司，建筑工人与公司有劳动合同，是公司的员工的，公司应当根据工资和工资收入扣缴员工的个人所得税。自有的项目部的工人发生人工费计提的时候。

借：工程施工—合同成本—人工费（自有工人工资），

贷：应付职工薪酬—工资。

发放工资的时候，

借：应付职工薪酬—工资，

贷：银行存款等。