工伤鉴定和工伤认定是不同的。不同之处有：
1、申请鉴定主体不同。
2、申请鉴定的前提条件不同。
3、申请鉴定的依据、内容和需要提交的材料不同。
4、申请鉴定的时间不同。
【法律依据】
《工伤保险条例》第十七条，职工发生事故伤害,或者按照职业病防治法规定,被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日,或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。
伤残鉴定和工伤鉴定不一样，伤残鉴定一般是指在发生交通事故、或因意外伤害等原因而进行的司法鉴定。《工伤职工劳动能力鉴定管理办法》第七条规定，职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，或者停工留薪期满（含劳动能力鉴定委员会确认的延长期限），工伤职工或者其用人单位应当及时向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出劳动能力鉴定申请。
工伤鉴定和司法鉴定有着本质的不同。工伤鉴定是针对工伤事故，是偶然性人身伤害事故。而司法鉴定是针对民事或者刑事案件做出的伤害鉴定。
人身损害的伤残鉴定，重点是身体伤残和对生活的影响。受害者按哪个标准鉴定取决于受伤性质，工伤进行劳动能力鉴定，人身损害进行伤残鉴定。工伤鉴定赔付的多。
《司法鉴定程序通则》第十三条司法鉴定机构应当自收到委托之日起七个工作日内作出是否受理的决定。对于复杂、疑难或者特殊鉴定事项的委托，司法鉴定机构可以与委托人协商决定受理的时间。
工伤鉴定标准依据《职工工伤与职业病致残等级》的规定，工伤赔偿的标准依据《工伤保险条例》第五章（第三十条到第四十五条）工伤保险待遇的规定。
【法律依据】
《职工工伤与职业病致残等级》第一条规定，本标准规定了职工工伤致残劳动能力鉴定原则和分级标准。
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