社会保险公司给停社保的时候需要单位出据你的离职手续,个人要是办理停保,带上自己的身份证在社保局填一张表就可以了,这个整个过程是很简单的。公司停社保前,应先确定职工是否存在社会保险欠费,如存在社会保险欠费时,应先办理社会保险欠费补缴手续后,再办理此业务。用人单位办理职工社会保险停保业务后,次月停保职工的社会保险费从单位应缴纳的社会保险费中扣除。
有的公司没有社保是企业为了减少运营成本,企业不给员工缴纳社保或公积金违反了国家规定,可以向当地住房公积金管理部门举报、社会保险费征收机构或人力资源和社会保障局的劳动监察部门投诉。
公司买社保先携带营业执照和组织机构代码证到所在区市的就业备案中心,进行就业备案的开户登记。再到所在区市的社保中心办理社保开户,一定要先把公司的基本户开通以后再去办理。用人单位有责任和义务为员工参加五险一金:养老、医疗、失业、工伤、生育保险、住房公积金。养老保险是国家和社会根据一定的法律和法规,为解决劳动者在达到国家规定的解除劳动义务的劳动年龄界限,或因年老丧失劳动能力退出劳动岗位后的基本生活而建立的一种社会保险制度。
投诉公司不交社保可以去当地社保局或劳动监察大队。单位没有缴纳社保费用,那么员工需要有和单位存在劳动关系的证据才可以,如劳动合同,工作证,单位发放工资的银行流水等。
法律依据:
根据《社会保险法》第八十四条,用人单位不办理社会保险登记的,由社会保险行政部门责令限期改正;逾期不改正的,对用人单位处应缴社会保险费数额一倍以上三倍以下的罚款,对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处五百元以上三千元以下的罚款。