现在许多企业、单位的职工都有缴纳公积金,它是一样长期的住房储金,能为员工们的买房、装修等提供一些保障。公积金多久可以提取?住房公积金有哪些用途呢?就让我们带着这些疑问,一起来了解下相关内容吧!
公积金多久可以提取
一般6个月后就可提取。对于每月有足额缴纳公积金的员工,在提取公积金时还需符合以下条件之一!如:买房或装修、离职、退休、出境定居、职工死亡、偿还房贷本息的等等。
住房公积金有哪些用途
1、买房
倘若是全款买房,可以将公积金提取出用来支付房款;倘若是贷款买房,可以将公积金提取出来支付首付或偿还利息。
2、租房
也可以将这笔费用用来支付房屋租赁费用,但需租房合同已满6个月后方可申请提取。
3、装修和改造
这笔费用还能用于装修或房屋翻新,但能提取的金额不得超过装修的总费用。
4、销户提取全部余额当退休金
缴纳人可以到相关单位办理销户处理,待销户成功后,可以将自己名下账户的所有公积金都提取出来作为退休金。
5、治疗疾病
若是缴纳人及配偶、子女患病而缺少资金的话,是可以将这笔费用提取出来的,但这笔费用需要在相关患者出院后一年内提出申请,并且提取的金额不能高于个人支付的部分。
6、给子女购房使用
倘若子女选择的是商业贷款购房,那在付了首付以后,缴纳人可以将这笔费用提取出来给子女用于还贷。
小编的话:总的来说公积金的用途有很多,提取要求也各不相同,大家有必要对公积金的提取做个详细的了解。以上关于公积金多久可以提取的介绍就到这了,希望可以给到大家一些参考,更多相关内容,敬请关注资讯。
1、住房公积金一般都是每年取1-2次,而且只能提取住房公积金70%的余额,目前很多地区都是一年取一次。但是按照情况不同,地区不同,住房公积金的提取也不尽相同。参照天津为例,不同情况提取住房公积金次数不同。
2、就是职工和单位解除了劳动合同或终止合同关系,只要住房公积金账户达到半年及以上的,就可以提取住房公积金的所有余额。还有就是纳入低保的,但是提取的金额不能超过本地最低生活保障金的。
3、另外一种就是职工家属有重大疾病的,也是可以提取住房公积金余额的,提取金额合计不超过住院费用个人负担部分,且应在出院之日起一年内提出申请。
1、本地户口需要封存两年提取,外地户口当月与所在单位解除劳动关系,当月即可办理销户提取手续。
2、办理离职时,企业需将本地职工的公积金账户封存并托管到公积金缴存银行。
3、在两年的封存观察期内,如职工未重新缴交公积金,可凭离职证明和身份证,托管凭证到缴存银行办理公积金提取。
4、【法律依据】
5、《劳动合同法》第五十条规定,用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。
租房提取公积金间隔一年才能二次提取。根据规定,租房公积金一年只能提取一次,因此在提取了一次之后,需要等一年之后才能二次提取,另外,公积金提取额度不能超过一年总租金的额度。